近日，扎根广州的专业猎头机构 —— 珏佳猎头公司迎来乔迁扩容的重要里程碑。新办公区选址广州核心商务区，面积较此前扩容 50%，不仅升级了办公环境与硬件设施，更增设跨境人才服务事业部、行业研究中心两大核心部门。此次乔迁并非简单的空间升级，而是珏佳猎头深耕大湾区、辐射全球的战略布局升级，标志着公司在赋能本土企业出海、链接全球优质人才的道路上迈出了更坚实的一步。

作为粤港澳大湾区的核心城市，广州既是千年商都，也是中国企业 “走出去” 的重要门户。近年来，随着跨境电商、高端制造、新能源等产业的蓬勃发展，广州本土企业的出海需求持续升温，但 “海外人才难找、跨境招聘难落地” 成为不少企业的共性痛点。珏佳猎头公司深耕广州市场 12 年，精准捕捉到这一行业需求，此次乔迁扩容正是为了更好地承接本土企业的出海人才服务需求，以更专业的团队、更广泛的资源网络，为企业出海保驾护航。

本土深耕 + 全球布局，打造双向人才桥梁

珏佳猎头的核心竞争力，在于 “立足广州、链接全球” 的资源整合能力。一方面，公司深耕本土市场，累计服务超过 300 家广州及大湾区企业，涵盖高端制造、跨境电商、生物医药、新能源等多个重点出海赛道，对本土企业的组织架构、人才需求痛点有着深刻理解。另一方面，珏佳猎头公司早已布局全球人才网络，与欧美、东南亚、中东等 20 多个国家和地区的人才机构建立长期合作，构建了包含 10 万 + 海外优质人才的数据库，覆盖高管管理、技术研发、跨境运营等多个核心岗位。

为了让服务更精准，珏佳猎头公司针对不同行业的出海特性，组建了垂直行业服务团队。每个团队均配备行业研究专家与跨境招聘顾问，不仅熟悉行业技术壁垒，更掌握目标市场的人才政策、薪酬标准与文化差异。这种 “行业深耕 + 跨境适配” 的服务模式，让珏佳猎头在本土企业出海招聘中形成了独特优势。

务实案例见证：3 个月搞定欧洲市场核心团队

广州某新能源科技企业是一家专注于光伏组件研发的本土龙头，2023 年计划拓展欧洲市场，急需组建由技术总监、区域市场经理、合规专员组成的核心团队。由于对欧洲新能源行业的人才分布、用工政策不熟悉，企业自行招聘 6 个月无果，项目推进受阻。

在一筹莫展之际，企业 HR 总监通过行业口碑找到珏佳猎头公司。接到需求后，珏佳猎头公司迅速成立专项服务小组，第一步深入企业调研出海战略，明确核心岗位的能力模型与跨文化适配要求；第二步联动欧洲合作机构，筛选符合 “技术硬实力 + 本地市场经验” 的候选人；第三步协助企业完成远程面试、薪酬谈判与工作签证办理，全程解决语言沟通、文化差异等跨境招聘难题。

最终，珏佳猎头公司仅用 3 个月就完成了 3 个核心岗位的招聘交付，其中技术总监曾任职于欧洲知名光伏企业，具备 10 年本地市场技术管理经验，入职后迅速推动产品适配欧洲能效标准，帮助企业顺利拿下 3 个当地项目订单。该企业 HR 总监表示：“珏佳猎头公司不仅帮我们找到了合适的人才，更提供了全流程的跨境招聘解决方案，是企业出海路上的靠谱伙伴。”

扩容升级，解锁人才服务新动能

此次乔迁后，珏佳猎头公司进一步升级了服务体系：新增的跨境人才服务事业部，将专注于企业海外分支机构组建、跨境人才派遣等定制化服务；行业研究中心将定期发布《大湾区企业出海人才白皮书》，为企业提供人才战略参考；同时，公司优化了人才测评系统，引入跨文化适配评估模块，让人才选拔更精准高效。

立足广州这片创新创业的热土，珏佳猎头公司始终以 “为本土企业链接全球智慧，为全球人才搭建发展平台” 为使命。未来，公司将继续依托大湾区的区位优势，深化全球人才网络布局，聚焦企业出海过程中的人才痛点，提供更专业、更高效、更务实的猎头服务。

无论是正在筹备出海的企业，还是已布局海外但面临人才短缺的企业，珏佳猎头公司都能凭借深耕行业的经验、全球覆盖的资源与定制化的服务方案，成为企业人才战略的坚实后盾。如需了解更多猎头服务详情，欢迎通过官网咨询通道与珏佳猎头公司取得联系，共探企业出海人才发展新路径。